互联网行业年终奖打折(zhé)消息不断，知爪zhua跟爪zhao的区别组词，爪zhua跟爪zhao的区别图解乎也未(wèi)能(néng)全身而退。

　　多名(míng)知(zhī)乎内部员(yuán)工对时代财经表示，自(zì)己和身边(biān)同事的(de)年终奖(jiǎng)按(àn)照往年惯(guàn)例标准(zhǔn)看，被(bèi)打了(le)6折(zhé)，还有的部门年终奖被(bèi)“折上折”。一名员工向时代财经透(tòu)露，现在公司内部都在调侃(kǎn)，年终奖低至(zhì)3折(zhé)起(qǐ)。

　　消息最(zuì)早是在上周(zhōu)放出。不过(guò)，上述员工告诉时代财经(jīng)，此次年终(zhōng)奖打折并未下(xià)发具体文件，而(ér)是逐层向下口头通知，在(zài)上(shàng)周日（4月23日）前全部告知完毕。4月25日，年终奖随(suí)着工资一(yī)同下发。

　　即便早(zǎo)有(yǒu)预(yù)期(qī)，当收到工资以(yǐ)及年(nián)终奖的那一刻，知乎(hū)员工李(lǐ)诚(chéng)（化名）还是感到有些愤怒。据他预估，年终奖六折后，自(zì)己年收入相(xiāng)应缩水超3万元(yuán)。

　　“领导(dǎo)给出的(de)理由是大环(huán)境(jìng)不好，但(dàn)之前大环境(jìng)好的时候(hòu)也没发(fā)更多呀(ya)。”李(lǐ)诚愤愤不平地向时代财经表示。

　　在互联网(wǎng)公司约定俗成的语境里，员工们不单单盯(dīng)着每个月(yuè)的(de)工资收入，股票(piào)期(qī)权、年(nián)终奖金、保险等各(gè)项福利凑在一起，成为一年薪资的总包（package）。其中，等同(tóng)于(yú)数个月月薪的(de)年终奖是其中重要的组成部(bù)分。

　　正是(shì)因此(cǐ)，年终奖的打折让不少知乎(hū)员工开始(shǐ)怀疑此前(qián)加班“内卷(juǎn)”的意义(yì)。李诚告诉时代财经(jīng)，在上周得知年(nián)终奖打折的消息后(hòu)，自己每天工(gōng)作敲键(jiàn)盘、写(xiě)文(wén)档(dàng)都觉得(dé)没劲。

　　而这并不(bù)是(shì)他一个(gè)人(rén)的感(gǎn)受(shòu)。李诚表示，虽然也有人会觉得大(dà)环境就是这(zhè)样，还是落袋(dài)为安比较重(zhòng)要，拿多少是多少，但大(dà)部分人还是在抱怨和吐槽。

　　在他的观(guān)察里，一(yī)个明显的变化是，公司员工加(jiā)班积极性显著(zhù)下降(jiàng)。知乎早(zǎo)上十点(diǎn)开(kāi)始(shǐ)上班，但“大部队”一(yī)般十(shí)点半才到。下班(bān)时间就更为(wèi)明显，在(zài)普遍加班严重的互(hù)联网(wǎng)行(xíng)业，准(zhǔn)点下班的情况极为罕见，一般都要工作到晚上九、十点(diǎn)。而在(zài)得知年终奖打折之后，不(bù)少同事到点就(jiù)起(qǐ)身打卡下班。

　　知乎不(bù)是唯一(yī)一家年终奖打(dǎ)折的互联网公司。今年(nián)以来(lái)，腾讯、百(bǎi)度、滴(dī)滴、OPPO、美团、拼(pīn)多多等一(yī)众大厂都(dōu)曾(céng)传出(chū)年终奖缩水的消息。

　　不过，与其他互(hù)联网公司(sī)相比，知乎(hū)所面(miàn)临的盈利(lì)困境(jìng)更为严峻。

　　3月22日，知(zhī)乎发布2022年(nián)财报(bào)。报(bào)告显示，期内公司录(lù)得(dé)营收36.05亿(yì)元(yuán)，同(tóng)比增长(zhǎng)21.8％；净亏损15.78亿元，同比扩大21.5％。

　　东方(fāng)Choice数据显示(shì)，这已经是知乎(hū)自2019年以(yǐ)来(lái)爪zhua跟爪zhao的区别组词，爪zhua跟爪zhao的区别图解连(lián)续(xù)4年录得亏损，累计亏损接近44亿元。

　　通过大量资金投(tóu)入，知(zhī)乎月活数据(jù)和平均(jūn)每月付费会员数据仍(réng)在(zài)继续保持增(zēng)长。财报(bào)数据显示，2022年(nián)四季度，知(zhī)乎平均每月活跃用(yòng)户(hù)（MAU）达(dá)1.007亿人，环(huán)比(bǐ)增加370万(wàn)人。平均每月付费会员(yuán)同比增加112.5％至1300万人，付(fù)费会员数渗透率为(wèi)12.9％。

　　亏损不会导致知乎就此破产。截至2022年底，知乎(hū)账上仍持(chí)有超过45亿元(yuán)现金(jīn)。但在(zài)全球(qiú)经济下行(xíng)的(de)当下(xià)，烧钱(qián)换(huàn)增长的故事已经不再吸(xī)引人(rén)。2021年中开(kāi)始，知(zhī)乎(hū)股价一路下跌，截至(zhì)4月(yuè)27日，知乎(hū)美股收盘报价1.09美元(yuán)/股(gǔ)，不足2021年顶峰时的十分之一。

　　如何(hé)扭亏为盈(yíng)，成(chéng)为(wèi)摆(bǎi)在知乎面前最重要的问题之一。在2022年(nián)11月30日(rì)，知乎(hū)Q3业绩电(diàn)话(huà)交流会上(shàng)，知乎CEO周源指出，今(jīn)年的公司战略(lüè)是(shì)生态第一，而这(zhè)一战略意图(tú)的短期目标就是要(yào)尽(jǐn)快盈利(lì)。

　　为此，在过去一年时间内，知乎已经(jīng)做出诸(zhū)多努力。在新业务层(céng)面，知乎正在积极进军职业教(jiào)育市场。目(mù)前(qián)知(zhī)乎已经完成对教(jiào)考平台(tái)掌上园丁、会计(jì)在线培(péi)训(xùn)公(gōng)司品职教育，以及留学培训中介趴趴教育的(de)收(shōu)购。

　　财报(bào)数据(jù)显示(shì)，知乎职业(yè)培训2022年全年收入2.48亿元，较上一财年同期的(de)0.46亿元增长442％，在总收(shōu)入中的占比从2021年的1.5％提升至本财年的6.9％。

　　同(tóng)时，知乎也在爪zhua跟爪zhao的区别组词，爪zhua跟爪zhao的区别图解(zài)持续(xù)通(tōng)过发力网文、故事(shì)类内容，推动盐选会(huì)员的(de)发展(zhǎn)。全年付(fù)费(fèi)会员收入(rù)同比(bǐ)增长84.1％至12.31亿元，在(zài)总收(shōu)入中(zhōng)的(de)占比从(cóng)2021年的(de)22.6％，提(tí)升至2022年度的34.1％，成(chéng)为知乎(hū)最大收(shōu)入来(lái)源(yuán)。3月16日，知乎还上(shàng)线(xiàn)了一款名(míng)为“盐言故事(shì)”的(de)App，提供专门(mén)的故事内容阅(yuè)读服(fú)务。

　　而在降本(běn)增效方(fāng)面，2022年内(nèi)知(zhī)乎曾三次传出裁员消息，涉(shè)及视频、教育、商(shāng)业化等多个业务条线。财报数据显示，截至2022年底，知乎共有2515名员工。知乎并未透露(lù)2021年同期具体员工人数，不过据界面新(xīn)闻(wén)报道，知乎在2021年最高峰时曾(céng)达到3200人左右。

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