部门经理大(dà)还是总监大，部门(mén)经理大还是(shì)总(zǒng)监大些是总经理大的(de)。

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部门经理大还是总监大(dà)，部门经(jīng)理大还是总监大(dà)些

　　总监只是部分业务，总(zǒng)经理是全面管理。

　　总(zǒng)监，一般是一个公司（或集团公司）的最(zuì)高领导层，负责公司（或集团公司(sī)）业务的一个方面(miàn)，如销售总监、财(cái)务总监等(děng)。

　　经理带有行政管理权(quán)，总监更(gèng)多(duō)是(shì)业(yè)务指导权；

　　职位的(de)大小要从具体工作上区分，同一部(bù)门可以同时设总监(jiān)和经理，但工作上(shàng)的(de)可以(yǐ)区分为，总监(jiān)主要做某一业务领域的管理工作(zuò)，而经理(lǐ)负责部门(mén)的全(quán)面管理(lǐ)。

　　扩展资料：

　　部门(mén)总监的主要职责：

　　1、修订及执行公司战略规划及与日常营(yíng)运作相关的制度体系、业务流程；

　　策划推进及组(zǔ)织协调公司重大运营形容一晃十年的诗句，含有十年的诗句计划(huà)、进(jìn)行(xíng)市场发展(zhǎn)跟踪和策(cè)略调整(zhěng)；

　　建立规范、高(gāo)效的(de)运营管(guǎn)理体系并优化完善；

　　制定公司运(yùn)营标准并(bìng)监(形容一晃十年的诗句，含有十年的诗句jiān)督(dū)实施。

　　2、制定公(gōng)司运营指标、年度发展计划(huà)，推动并(bìng)确保营业(yè)指标的顺(shùn)利完成；

　　制定运营中心(xīn)各部门的(de)战略发展和业务计划(huà)，协调各部门(mén)的工作，建设和发展(zhǎn)优(yōu)秀的运营队伍；

　　完成总(zǒng)经理临时交(jiāo)办的其他任(rèn)务。

部门(mén)经理大还是(shì)总监大(dà)

　　总监(jiān)的职(zhí)权大于经理。

　　一般在企(qǐ)业经(jīng)营权层(céng)次(cì)，“总监”这个岗位级别处于总经理和部(bù)门经理之间；在企业(yè)所有(yǒu)权层次。

　　但是(shì)经(jīng)理而(ér)属(shǔ)于总(zǒng)监(jiān)下面，在上层领导目前并(bìng)没(méi)有什么话语权。

　　1、经理是(shì)公(gōng)司的日常(cháng)经源此吵营管理(lǐ)和(hé)行政事务的负责人,由(yóu)董(dǒng)事会(huì)决定聘任(rèn)或者(zhě)解聘,经理对董事会负责,可由董(dǒng)事和自然人股东(dōng)充任(rèn),也可由非股东(dōng)的职(zhí)业经(jīng)理人充任。

　　2、 总监是指承担对公(gōng)司具有重要影响(xiǎng)力(lì)或关系公司全(quán)局雹侍性的工作事务(wù)的(de)岗(gǎng)位职(zhí)务者(zhě)。

　　一般为某项领域的第一监管(guǎn)扒(bā)老人(rén),在企(qǐ)业中也是高层管理人员.在企业经营权层面讲(jiǎng),总监的(de)岗位级别介于总(zǒng)经理和部门经理之间。

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