现(xiàn)在女性多少岁可以领养老金？城(chéng)镇职工养老(lǎo)保险，正常退休男60，女工50周岁，女干(gàn)部55周岁，特殊工(gōng)种男55周岁，女(nǚ)45周岁，病(bìng)退男50周岁女(nǚ)45周岁的。关于现在女(nǚ)性多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金以及现(xiàn)在(zài)女(nǚ)性多(duō)少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老(lǎo)金，男士多少(shǎo)岁可(kě)以领(lǐng)养老金，女职工多少岁可以领养(yǎng)老金(jīn)，个人社保多(duō)少(shǎo)岁可(kě)以领养老金，个人(rén)缴纳社保多(duō)少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金等(děng)问题，农商网将为(wèi)你整理以(yǐ)下的生活知识：

领养老金的年龄是多少

　　领(lǐng)养(yǎng小舞去掉所有衣服是什么样子的4px;'>小舞去掉所有衣服是什么样子的)老金的(de)年龄是55-60岁(suì)的。

　　养老(lǎo)保(bǎo)险一般是(shì)55-60岁左右可以(yǐ)领。个人缴费至少满15年，就可以到退休年龄领取(qǔ)养老金。

　　男职工60岁;从事管理和科(kē)研工作的女职(zhí)工55岁;从事生产和工勤辅(fǔ)助工作的女(nǚ)职(zhí)工50岁，自由职业者、个(gè)体工(gōng)商(shāng)户女年满55周岁。

　　另外，党政(zhèng)机关、群众团(tuán)体、企(qǐ)业和事业(yè)单位(wèi)的女干部年满55周岁，且参加革命(mìng)工作满10年(nián)。

现在女(nǚ)性多少岁可(kě)以领养老金

　　1、城镇职工(gōng)养(yǎng)老保险，正常退休男(nán)60，女工(gōng)50周岁(suì)，女(nǚ)干部55周岁，特(tè)殊工种男55周(zhōu)岁，女45周(zhōu)岁，病(bìng)退男50周岁女(nǚ)45周(zhōu)岁。

　　2、灵活(huó)就业男60女55周(zhōu)岁。

　　3、城乡(xiāng)居民养老保(bǎo)险，不(bù)论(lùn)男(nán)女，都是60周岁领取。

　　以(yǐ)上(shàng)就(jiù)是给(gěi)各(gè)位带(dài)来(lái)的关于(yú)多(duō)少岁(suì)可以(yǐ)领(lǐng)养老金的全部内容了。

女人多少岁可以(yǐ)领养老金

　　女人(rén)多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金，具(jù)体如下：

　　1、养(yǎng)老(lǎo)保险女(nǚ)性年满五十(shí)周岁开始领，达到退休年龄，并已办理退(tuì)休手(shǒu)续；

　　2、社保缴费(fèi)满(mǎn)十五年的，女职工(gōng)在年满五十周岁的次月(yuè)开始享(xiǎng)受(shòu)养(yǎng)老保(bǎo)险待遇，符(fú)合(hé)参保条(tiáo)件(jiàn)的(de)参保(bǎo)后可以按月(yuè)领取养老金。

　　养老金领取需要满足领取条(tiáo)件的劳动者提交相关资料到社会保险行政部门申请办理，然后办(bàn)理相关登记，之(zhī)后每个月就可(kě)以(yǐ)领取(qǔ)养(yǎng)老(lǎo)金了，通常会(huì)按时(shí)将养老金打入指定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件，具(jù)体如下：

　　1.年满五十周岁(suì)，连续工龄满十年的；

　　2.从(cóng)事有(yǒu)害身体健康的(de)工作，年(nián)满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年的(de)；

　　3.年(nián)满四十五周岁，连续工龄满十年，完全丧失劳动能力的；

　　4.因工致残，完全丧失(shī)劳(láo)动能力(lì)的。

　　法律依(yī)据：《国(guó)务院关于(yú)工人退休、退(tuì)职的暂行(xíng)办小舞去掉所有衣服是什么样子的法》第一条(tiáo)

　　 全民所有制企业、事业单位和(hé)党政机关、群众团体的(de)工(gōng)人，符合下列条(tiáo)件之(zhī)一的，应该(gāi)退休：

　　（一）男年满(mǎn)六十周(zhōu)岁，女年满(mǎn)五十周岁(suì)，连续工龄满十年的。

　　（二）从事井下、高空、高温、特(tè)别繁重体力劳动或者其他有(yǒu)害(hài)身体健(jiàn)康的工作(zuò)，男年满五十五周岁(suì)、女(nǚ)年满(mǎn)四十(shí)五周岁，连续(xù)工龄(líng)满十(shí)年的。

　　本项规定也适用于工作条(tiáo)件与工(gōng)人相同的基层干部。

　　（三）男年满五十周岁，女年(nián)满四十五周岁，连(lián)续工(gōng)龄(líng)满十年，由(yóu)医(yī)院证明，并经劳动鉴定(dìng)委员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　（四）因工致残，由医(yī)院证(zhèng)明，并经劳动(dòng)鉴(jiàn)定(dìng)委员会(huì)确定，完全丧失劳(láo)动(dòng)能力的。

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