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竞聘管理岗位个人优势怎(zěn)么(me)写，个人(rén)竞聘优势自述简短

　　1、具有(yǒu)较强(qiáng)的学(xué)习能(néng)力，认真(zhēn)刻苦，勤(qín)奋务实；

　　2、工作责(zé)任心强，具有一(yī)定的团队合作(zuò)能力、快速执行能力；

　　3、亲和(hé)力强，有(yǒu)耐心、沟通能力强，能(néng)很好地(dì)处理突(tū)发(fā)状况，应变能力强；

　　4、为人严谨认真，诚实守信(xìn)，公私分明n是什么化学元素，n是什么化学元素符号，具(jù)有良好的思想品德和操守；

　　5、乐观开(kāi)朗(lǎng)，善于与人沟通，工作主动积极(jí)，服务(wù)意识很强。

　　先(xiān)突出个人(rén)优势，匹配的优(yōu)点(diǎn)非常重要。

　　后(hòu)面加上对(duì)应经历的简单描述，就会显得更(gèng)丰(fēng)富。

　　标准的求职简历主要(yào)由(yóu)四个基本内容组成：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性别、出生日期(qī)、民族、婚姻状况和联(lián)系方式等。

　　2、教育背(bèi)景：按时间顺(shùn)序(xù)列出初中(zhōng)至最高学历的学校、专业(yè)和(hé)主要课(kè)程。

　　所参加的(de)各(gè)种专业(yè)知识(shí)和(hé)技能培训。

　　3、工作经历(lì)：按时间顺序列出参加工(gōng)作的所有的就业(yè)记录，包括公司／单位名(míng)称、职(zhí)务、就任(rèn)及离任时间，应该突(tū)出(chū)所任每个职位的(de)职责、工(gōng)作性质等，此为求职简历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他(tā)：个人特长(zhǎng)及(jí)爱好、其他技能、专业团(tuán)体、著述和证(zhèng)明人等。

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